国内嵌入式人才奇缺，尤其是高端人才更是凤毛麟角。很多学生也意识到了这是个“香饽饽”职业。ATMEL本着为嵌入式行业培养储备人才的目标，推出了ATMEL大学校园计划。也算是为中国的教育和行业的发展尽力一份自己的力量吧。其实，目前已经有很多公司在走校企联合这条路。

看看ATMEL大学计划的具体实施方法：
1、 ATMEL AVR大学教学实验室/创新实验室。
2、 爱特梅尔大学样片申请+小批量购买。
3、 爱特梅尔大学计划认证培训。
4、 爱特梅尔大学教师年会、教授论坛。
5、 ATMEL AVR主题电子设计竞赛。

流于形式的校企合作比比皆是，不知道ATMEL的大学实验室建立起来之后，如何能够
保证在硬件条件具备之后将实验室的效用发挥到极致。ATMEL大学计划经理表示这是一个很难回答的问题，当然肯定要尽力去做到最好，多与学校沟通，互通信息，共同完善。

我觉得在学校这方面，能到调动起基层教师的积极性才是最重要的，学校领导很热情，学生很热情，公司也很热情，如果忽略了直接跟学生打交道的基层老师的热情，最终只能是三头热，唯有这一头冷，还是不能形成通路的。所以打开这一死结才是问题的关键。作为一个在基层做了几年的老师，我觉得不是老师懒，而是缺少一种奖励机制。当然奖励的方式可以多种多样，就得根据各个学校的实际情况而定了。

在此，也衷心祝愿ATMEL大学计划能够交上一份能够让自己都满意的答卷。

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